Prestiti a Dipendenti
I Dipendenti che hanno bisogno di un prestito sono davvero agevolati scegliendo la cessione del quinto dello stipendio.
E’ un prestito personale con l’addebito della rata direttamente in busta paga, basta scadenze da ricordare.
Ad oggi è la migliore soluzione per prestiti a dipendenti, perchè è il giusto mix tra flessibilità, accessibilità e convenienza.
E’ davvero utile anche in situazioni estreme come in presenza di cattivi pagatori o protesti in corso.
Vediamo chi può richiederla:
- Dipendenti Statali e Pubblici abbastanza facilmente, purchè non abbiamo già operazioni in corso in busta paga.
- Dipendenti di Azienda Privata, se l’azienda presso cui si lavora rientra nei parametri di assumibilità della pratica.
provs
prova vediamo se va in un’altro
Soluzioni Finanziarie per Dipendenti Statali
I dipendenti statali vengono assistiti per la propria pensione dall’inpdap (ora sopresso e incluso nell’inps).
L’ente oltre alla mera gestione delle pensioni pubbliche offre molte soluzioni di prestito per i dipendenti dello stato.
Dai piccoli prestiti, ai prestiti pluriennali al mutuo per la casa.
Tutte queste soluzioni sono davvero agevolate e convenienti, in quanto l’ente gestisce queste operazioni per agevolare i suoi iscritti senza scopo di lucro.
Per trovare soluzioni bisogna rivolgersi direttamente all’ente stesso, recandosi presso una sede di zona.
L’ente riesce a concedere questi finanziamenti in quando ha uno speciale fondo credito, alimentato da ogni iscritto con un piccolo versamente addebitato direttamente in busta paga.
E’ importante sottolineare che proprio perchè le disponibilità di bilancio sono limitate l’ente stesso concede questi prestiti a seguito di una graduatoria e attraverso un regolamento.
Ogni anno vengono decisi gli stanziamenti per ogni tipologia di soluzione.
E’ importante tutto questo perchè non vengono concessi per qualsiasi necessità ma solamente per alcune ben precise, della quali bisogna naturalmente presentare dei giustificativi di spesa.
Per maggiori informazioni si consiglia di visitare il sito internet ufficiale >> www.inpdap.it
